(Adnkronos) – Accenture annuncia il lancio in Italia di LearnVantage, una piattaforma di apprendimento potenziata dall\u2019uso dell\u2019intelligenza artificiale, pensata per aiutare le organizzazioni pubbliche e private ad accelerare le trasformazioni indotte dalle nuove tecnologie. "LearnVantage – spiega una nota – offre infatti esperienze di apprendimento e contenuti formativi sulle skill digitali e i settori chiave per la trasformazione attraverso percorsi personalizzati sulle esigenze della singola azienda e dell\u2019individuo e, contemporaneamente, scalabili su ampie platee".\u00a0Per lo sviluppo di LearnVantage, Accenture, che investe ogni anno pi\u00f9 di un miliardo di dollari in programmi di formazione per i suoi oltre 750.000 dipendenti con circa 40 milioni di ore l\u2019anno, ha recentemente annunciato a livello mondiale un investimento di oltre 1 miliardo di dollari nei prossimi tre anni, insieme all'acquisizione di Udacity, content provider nato nella Silicon Valley e specializzato nella formazione delle competenze tecnologiche.\u00a0Secondo uno studio Accenture, i leader oggi identificano come principale sfida la capacit\u00e0 di migliorare le competenze della propria forza-lavoro, con il 51% delle organizzazioni che inizia a risentire della carenza di competenze digitali. Se la stragrande maggioranza (94%) dei lavoratori afferma di voler apprendere nuove competenze per lavorare con l'Ia generativa, la realt\u00e0 vede ancora pochissime aziende (solo il 5%) in grado di offrire formazione specializzata e su larga scala.\u00a0Con LearnVantage Accenture, che in prima persona l\u2019ha adottata al proprio interno, intende quindi affrontare le sfide di un mercato in cui oltre il 40% delle attivit\u00e0 lavorative sar\u00e0 impattato da tecnologie come l'intelligenza artificiale generativa e colmare il gap di competenze in aree strategiche come la Gen Ai, la cybersecurity, il cloud computing, la data science, supportando l\u2019upskilling e il reskilling di circa 9 milioni di lavoratori italiani. Il tutto arricchito e completato con un focus sull\u2019apprendimento delle competenze specifiche dei diversi settori industriali che necessitano di essere rinnovate a fronte della continua trasformazione dei modelli di business.\u00a0"Siamo orgogliosi che l\u2019Italia sia il primo paese in Europa ad avere il privilegio di lanciare LearnVantage", ha dichiarato Teodoro Lio, amministratore delegato di Accenture Italia. "La prima volta che ho visto LearnVantage sono rimasto impressionato dalla profondit\u00e0 dei percorsi di formazione sulle competenze digitali, immediatamente utilizzabili sul lavoro, dall\u2019esperienza unica di apprendimento che combina una rete di coach internazionali con contenuti digitali ingaggianti, adattati al mercato nazionale e personalizzati sulla base di rapide valutazioni abilitate dalla intelligenza artificiale. Abbiamo gi\u00e0 cominciato a lavorare con le aziende per indirizzare gli investimenti sulla formazione al pari di quelli sulle tecnologie, perch\u00e9 crediamo fermamente che siano due dimensioni complementari, da portare avanti insieme in modo sinergico per rafforzare la competitivit\u00e0 del nostro Paese sulla scena internazionale\u201d.\u00a0LearnVantage, attraverso un motore intelligente (che si integra facilmente con le piattaforme di apprendimento in uso), consentir\u00e0 di identificare rapidamente le esigenze formative dei propri talenti e definire percorsi di apprendimento su misura della singola organizzazione e dell\u2019individuo, aggregando e curando contenuti provenienti da tutto l\u2019ecosistema. In particolare, permetter\u00e0 di combinare insieme contenuti Accenture sempre aggiornati con quelli di terze parti di interesse per l\u2019organizzazione in questione, anche attraverso una Learning Factory con sede a Milano composta da un pool di talenti con competenze avanzate di learning design.\u00a0—economiawebinfo@adnkronos.com (Web Info)<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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