(Adnkronos) – Una fiscalit\u00e0 d\u2019impresa premiale per la crescita delle pmi, l'inserimento di manager professionisti nell\u2019ambito del Piano Mattei e un regime fiscale competitivo per i giovani talenti under 40: sono queste le tre proposte strutturali lanciate da Federmanager al Governo e alle forze politiche oggi, 2 luglio, in occasione del Forum nazionale della Federazione tenutosi a Roma presso l\u2019Auditorium Antonianum. "Chiediamo – ha spiegato il presidente di Federmanager Valter Quercioli – investimenti selettivi e misurabili per far crescere il sistema produttivo italiano primo: strumenti di incentivazione e una fiscalit\u00e0 d\u2019impresa premiale e selettiva per le pmi, finalizzati alla crescita dimensionale e alla managerializzazione, accompagnata da una politica industriale lungimirante che sappia valorizzare gli asset produttivi strategici del Paese. Secondo: inserire managerialit\u00e0 nel Piano Mattei. Lo Stato deve co-finanziare tramite voucher manager professionisti capaci di affiancare le Pmi e i distretti industriali per guidarli nei complessi mercati africani. Terzo: una fiscalit\u00e0 competitiva per i giovani altamente qualificati e per la giovane managerialit\u00e0, al fine di frenarne la fuga verso l\u2019estero. Con queste tre proposte concrete vogliamo collaborare con le istituzioni per valorizzare il talento e il merito".\u00a0Il presidente nel corso del suo intervento ha poi presentato il 'Manifesto Federmanager 2026 \u2013 10 proposte concrete di policy', un documento programmatico nato dal confronto costruttivo con i territori, le commissioni di settore della Federazione e il mondo produttivo, in un costante dialogo con i diversi livelli istituzionali.\u00a0"Il Manifesto – ha evidenziato il presidente – individua nella managerialit\u00e0 una vera e propria infrastruttura strategica intangibile, intesa come una forma speciale di capitale umano capace di interpretare il cambiamento e moltiplicare le straordinarie potenzialit\u00e0 dell'imprenditoria italiana". Tra i punti salienti del documento spicca, in particolare, il Piano nazionale per la managerializzazione di 20 mila pmi industriali, volto a favorire il salto dimensionale delle imprese tramite contratti di management, temporary management e percorsi di mentoring per il passaggio generazionale. Ampio spazio nel Manifesto \u00e8 dedicato inoltre a due temi di grande attualit\u00e0 come transizione tecnologica e Intelligenza Artificiale, considerate un formidabile acceleratore di efficienza. Sul punto Quercioli ha voluto rimarcare che \u00abla tecnologia, da sola, non genera competitivit\u00e0: la genera quando incontra organizzazioni capaci di governarla".\u00a0\u00a0Il Forum 2026 di Federmanager si svilupper\u00e0 in due sessioni di confronto dedicate ai temi strategici per la competitivit\u00e0 del Paese. La sessione mattutina, moderata da una figura di spicco del giornalismo come Ferruccio De Bortoli, vedr\u00e0 la partecipazione di Alessio Butti, sottosegretario alla Presidenza del Consiglio con delega all'Innovazione Tecnologica, Dario Nardella, eurodeputato, Cristian Camisa, presidente di Confapi, Fausto Bianchi, presidente della Piccola Industria di Confindustria ed Elly Schlein, segretaria nazionale del Partito Democratico. Sono inoltre intervenuti, con un contributo video, Adolfo Urso, Ministro delle Imprese e del Made in Italy, Marina Calderone, ministro del Lavoro e delle Politiche sociali, Gilberto Pichetto Fratin, ministro dell\u2019Ambiente e della Sicurezza energetica e Raffaele Fitto, Vvicepresidente della Commissione Europea.\u00a0I lavori proseguiranno con la moderazione della giornalista Barbara Carfagna. Ad aprire la seconda sessione l\u2019intervento del viceministro delle Imprese e del Made in Italy, Valentino Valentini. Al centro del confronto una riflessione a pi\u00f9 voci sul tema 'La sostenibilit\u00e0 del welfare pubblico', con gli interventi di Valeria Vittimberga, direttrice generale Inps e Mario Cardoni, direttore generale Federmanager. Sar\u00e0 poi la volta di una tavola rotonda alla quale parteciperanno: Mario Turco, componente della Commissione Finanze del Senato della Repubblica, Ylenia Lucaselli e Mauro D'Attis, componenti della Commissione Bilancio della Camera dei Deputati e Gherardo Zei, vicepresidente di Federmanager. Interverr\u00e0, con un contributo video, Sandra Savino, sottosegretaria al Ministero dell'Economia e delle Finanze. Il Forum ha infine celebrato l'alleanza tra generazioni, evidenziando il ruolo del Gruppo Giovani e del Gruppo Donne – Minerva nel costruire fiducia e inclusione e valorizzando il patrimonio rappresentato dall'esperienza portata da manager e quadri senior.\u00a0"I nostri senior \u2013 ha sottolineato Quercioli – rappresentano un patrimonio vivente di esperienza e possono ancora offrire un contributo prezioso alla societ\u00e0, ai giovani e alle piccole imprese. Il futuro non si eredita. Si costruisce. Si costruisce con la qualit\u00e0 delle persone, delle organizzazioni e delle istituzioni. Per questo continuiamo a scommettere sulla managerialit\u00e0, a credere nell'industria italiana e a credere nell'Italia". L'evento \u00e8 stato organizzato in partnership con Fasi, IWS, 4.Manager, Fondirigenti, Fasdapi, Fondazione IDI, Pmi WF Manager, Previndai, Previndapi, Assidai, Praesidium, Multiversity, Civitus e SAS Soluzioni Assicurative Sanitarie. A conferma del forte sostegno del mondo produttivo all'azione di Federmanager, si sono unite, accanto alle 25 aziende che hanno accompagnato Federmanager nelle celebrazioni del suo ottantesimo anniversario, anche Gruppo Hera, Sassi, FAAC, Umbragroup, Gallozzi Group e Unoaerre.\u00a0
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