(Adnkronos) – \u201cSiamo orgogliosi di ricevere questo premio per l\u2019eccellente qualit\u00e0 del nostro welfare\u201d. E' quanto afferma Donatella Pugliese, Head of People Care, Diversity and Inclusion Italia di Enel, commentando l'assegnazione del premio Global Welfare, consegnato, nell'ambito del 'Global Welfare Summit' tenutosi a Villa Miani a Roma, dall'Osservatorio Italian Welfare, in collaborazione con la Fondazione Interuniversitaria Marchetti, alle aziende che si sono contraddistinte per global welfare score, sostenibilit\u00e0 sociale, inclusivit\u00e0 ed educazione al welfare. \u00a0 \u201cNell\u2019ambito delle politiche di gestione del personale, Enel \u00e8 da sempre all\u2019avanguardia e negli anni ha ulteriormente consolidato il suo primato, rispondendo ai nuovi bisogni di una societ\u00e0 in rapida e costante evoluzione con un welfare dell\u2019inclusivit\u00e0. Abbiamo cos\u00ec messo in campo tutta una serie di misure innovative, che si aggiungono a quelle pi\u00f9 tradizionali, finalizzate a sostenere la genitorialit\u00e0, i caregiver e i colleghi con disabilit\u00e0, consapevoli del fatto che il welfare sta diventando sempre pi\u00f9 strategico non solo per favorire la produttivit\u00e0 delle persone, ma anche per attrarre e trattenere talenti, contribuendo a promuovere ambienti di lavoro sempre pi\u00f9 sostenibili\u201d, sottolinea. \u00a0\u201cSiamo convinti\u201d, conclude Pugliese, \u201cche sostenere la genitorialit\u00e0, i caregiver e le persone con disabilit\u00e0 rappresenti un investimento per il futuro, in quanto contribuisce a creare una societ\u00e0 pi\u00f9 equa, producendo benefici tangibili nella nostra azienda e riflettendosi positivamente su tutto il Paese\u201d.\u00a0—lavorowebinfo@adnkronos.com (Web Info)<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"
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